Tak Lagi Cairkan BLT, Ini Alasan Menaker ‘Ngotot’ Tingkatkan Kompetensi Pekerja saat Pandemi Covid-19

Lanjutnya, dengan skill, setiap individu akan punya kemampuan bekerja secara terus-menerus baik bekerja untuk orang lain maupun membuka lapangan kerja baru.

“Dengan banyaknya SDM kompeten, penyerapan tenaga kerja dan produktivitas akan meningkat, yang pada akhirnya akan meningkatkan perekonomian dan kesejahteraan usai pandemi Covid-19,” tutur Ida Fauziyah.

Ida Fauziyah menuturkan bahwa pemerintah menyadari seluruh program yang disiapkan tidak akan berjalan baik, jika tidak berkolaborasi dan bersinergi dengan para pemangku kepentingan. 

Khususnya dari dunia usaha dan dunia industri (DUDI).

Ia menyampaikan DUDI sebagai penyerap tenaga kerja memiliki peran besar dalam menentukan kompetensi yang dibutuhkan saat ini dan di masa depan.

Dengan begitu proses link and match antara pendidikan dan dunia kerja bisa tercipta.

Maka dari itu penyesuaian harus terus dilakukan agar lulusan pelatihan vokasi yang dilakukan akan selalu relevan dan terserap oleh perkembangan terkini di DUDI.

Perlu diketahui bahwa Kemnaker memiliki Balai Pelatihan Kerja (BLK) di berbagai wilayah di Indonesia. 

Para pekerja bisa memanfaatkan BLK sebagai sarana meningkatkan kompetensi atau skill yang digelutinya.***